Seit 1988 ist der Pflegedienst Eschert ein fester Bestandteil der Pflege in Lünen. Als erfahrenes Familienunternehmen legen wir größten Wert auf Zuverlässigkeit, eine ganzheitliche Betreuung und ein vertrauensvolles Miteinander. Unser Leitbild ist geprägt von Respekt: Wir sehen den Menschen in seiner Gesamtheit – wir berücksichtigen nicht nur die medizinischen Bedürfnisse, sondern auch das emotionale Wohlbefinden und die sozialen Bindungen unserer Kunden.
Werden Sie Teil unseres Teams und helfen Sie uns dabei, unsere Vision täglich zu leben: Menschen so zu pflegen, wie wir uns selbst eine Betreuung wünschen würden.
Attraktive Vergütung: Wir entlohnen sehr gut (nach Caritas-Tarif), ergänzt durch attraktive Zuschläge, Weihnachtsgeld und eine Inflationsausgleichspauschale.
Wahre Work-Life-Balance: Ein flexibler Dienstplan und der konsequente Verzicht auf Teildienste sorgen dafür, dass Beruf und Privatleben im Einklang bleiben.
Stabilität & Vertrauen: Wir bieten feste Touren mit Bezugspflege ohne ständigen Wechsel. So bauen Sie echte, stabile Kundenbeziehungen auf.
Sicherer Arbeitsplatz: Profitieren Sie von unserer wirtschaftlichen Stabilität und einer attraktiven Mitarbeiterbeteiligung.
Individuelle Entwicklung: Wir fördern Ihre Karriere durch gezielte interne Fortbildungen und externe Schulungen.
Ein Team, das zusammenhält: Bei Eschert erwartet Sie ein erfahrenes und stabiles Team, das sich gegenseitig unterstützt – hier sind Sie niemals allein.
Führung & Motivation: Unterstützung der Pflegedienstleitung bei der fachlichen und personellen Leitung des Teams.
Qualitätssicherung: Überwachung und Optimierung der Pflegeprozesse nach unserem ganzheitlichen Ansatz.
Dienstplanung: Mitwirkung an einer fairen und bedürfnisorientierten Einsatzplanung.
Kundenberatung: Durchführung von Erstgesprächen und Beratungseinsätzen nach § 37.3 SGB XI.
Bindeglied: Sie sind kompetenter Ansprechpartner für Kunden, Angehörige, Ärzte und Kostenträger.
Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann/-frau, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in.
Die Anerkennung zur Pflegedienstleitung gemäß § 71 SGB XI (oder die Bereitschaft, diese zeitnah abzuschließen).
Einen kooperativen Führungsstil, Empathie und Durchsetzungsvermögen.
Identifikation mit unseren Werten: Menschlichkeit, Zuverlässigkeit und Ganzheitlichkeit.
Strukturierte Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein.
Lünen verbindet urbanen Komfort mit dem Charme einer Kleinstadt. Als Pflegedienst vor Ort schätzen wir die enge Verbundenheit zu unseren Kunden und die lebendige Gemeinschaft in unserer Region.
Interessiert? So kannst du dich bewerben:
